複数の人

自由に働けるフリーエンジニア|頑張り次第で収入も上がる

働き方の多様化

複数の男性

正社員以外の働き方

正社員雇用がなかなか難しい現在ですが、中途採用の場合は特に条件等を考えると非常に厳しいのが現実です。特に子供を持つ女性にとって、正社員で採用してもらうのは、様々な葛藤があります。中途採用の場合、それまでの職歴等や人柄等が主な採用基準として考えられますが、女性の場合は、結婚や出産、子育てについて面接で聞かれる場合があります。その点、派遣であれば派遣先に登録することで、自分に合った職を探すことができます。期間も限られているところがあるため、見通しが立ちやすい場合が多いです。正社員で働きたい人は数多くいますが、採用されないままの状態が長く続くよりは、短期でも派遣でつないで生活することも可能だからです。また、条件や勤務態度等が良好であれば、長期で採用してくれるところもあるのです。

自分の状況を見極める

派遣で働く場合には、まず派遣先への登録が必要ですが、登録はインターネット上で済んでしまうものもあります。しかし、派遣先の担当者との面接やカウンセリングをしておいた方が、仕事の紹介がスムーズにいきます。特に事務系で働く場合は、派遣先への挨拶もあるので、担当者が同行する場合が多いのです。また、カウンセリングの際にしっかり自分の得意、不得意等を伝えておくようにすると、仕事を探してもらいやすいです。事務系だと、パソコンのスキルチェック等を行っている派遣会社もあるので、そこで自分の現状を知ることもできます。工場系の場合でも、事前に見学することができるので、自分に合った職場かどうかを確かめてから勤務することができます。